Chengdu Taiyi Energy Technology Development Co., Ltd. 2011n sortu zen, Chengdu High-tech Zonen (Mendebaldeko Barrutia) 50 milioi yuaneko kapital sozialarekin.Orain 65 langile ditu, eta horietako 5 ikertzaileak dira, 5 kalitate-kontroleko langileak, 6 teknikoak.
Konpainiak Txinako Kalitatea Bermatzeko Zentroa GB/T 19001-2016/ISO 9001:2015 kalitatea kudeatzeko sistema gainditu zuen, GB/T 28001-2011/OHSAS 1801:2007 laneko osasuna eta segurtasuna kudeatzeko sistema, GB/T 24001-2016/ISO 14001. : 2015 ingurumena kudeatzeko sistemaren ziurtagiria, "Produktu Kalitatea Kalitatea, Bezeroa Konforme Enpresa" titulua irabazi zuen Sichuan probintzian.Konpainiak leherketa-frogako produktuak ekoizteko lizentziak ditu erakunde profesional nazionalek emandakoak, hala nola CCC ziurtagiria, IECEX, ATEX, CE, RoHS eta beste kualifikazio ziurtagiri batzuk.China National Petroleum Corporation eta China Petrochemical Corporation Qualified zerbitzu hornitzaile kualifikatua da.
Konpainiak batez ere leherketa-frogako zirkuitu sistemak diseinatzen eta ekoizten ditu, leherketa-froga eta hiru-froga lanpara mota guztiak, leherketa-froga konektore elektrikoak, leherketa-froga kontrolatzeko (kableatua) kaxak (armairua), kanpoko banaketa (energia hornidura) hainbatetarako. eztanda egiteko lekuak, hala nola petrolioa, industria kimikoa, ikatz meategiak eta industria militarrak.Kutxa (armairua), leherketa-frogako lotune-kutxa, leherketa-frogaren funtzionamendu-zutabea, tentsio ertaineko eta baxuko potentzia banatzeko panela, diesel sorgailu multzoa eta autoaren panela, indukziozko sukalde industriala (sukaldea), zulatzeko fluidoen arazketa-sistemako ekipoak eta osagarriak eta beste produktu batzuk.Urte askotako zerbitzuarekin CNPC, Sinopec, CNOOC, etab.
Abantaila teknikoa
10 urteko esplorazio, praktika eta behin eta berriz hobekuntzaren ondoren, konpainiak abantaila batzuk ditu produktuen aplikagarritasunean, ekonomian eta segurtasunean.
Talentuaren abantaila
Konpainiak kalitate handiko eta prestakuntza handiko profesional talde bat du, funtzionatzen dakitenak eta kudeaketan trebeak direnak.Talentuaren berme sendoa eta laguntza teknikoa eskaintzen ditu konpainiaren garapenerako eta bezeroarentzako arretarako.
Abantaila kulturala
10 urteko garapenaren ondoren, konpainiak kultura korporatiboa ona eratu du kudeaketan zentratuz, segurtasuna indartuz, kalitatea azpimarratuz, arauak sustatuz, zibilizazioa defendatuz, trukeak sustatuz eta harmonia sustatuz.
